ΣΥΜΜΑΧΙΑ: Για τα χρηματικά βραβεία στα παιδιά των εργαζομένων της ΕΥΔΑΠ που εισήχθησαν στα ΑΕΙ και ΤΕΙ

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ 29 Αυγούστου 2018

Συναδέλφισσες & συνάδελφοι,

Αποτέλεσμα των διαπραγματεύσεων για την Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας 2018 ήταν και η υλοποίηση από το ΔΣ της ΕΥΔΑΠ,  απόφασης που επιβραβεύει τα παιδιά των εργαζομένων για την εισαγωγή τους στην τριτοβάθμια εκπαίδευση.

Η νέα ΕΣΣΕ με την καθοριστική παρέμβαση της ΣΥΜΜΑΧΙΑΣ στις διαπραγματεύσεις,  και παρά την πεισματική και δογματική σε κάποιες περιπτώσεις άρνηση ορισμένων συνδικαλιστικών κέντρων, βάζει για πρώτη φορά από το 2012 τις βάσεις για τη σταδιακή ανάκτηση των απωλειών μας.

Στο πλαίσιο αυτό έρχεται η σημερινή απόφαση να συνεχίσει τον κύκλο ευνοϊκών ρυθμίσεων και  αποδίδει μια ηθική επιβράβευση στους νέους ανθρώπους που ξεκινούν την ακαδημαϊκή τους σταδιοδρομία και μια υλική ενίσχυση για τα πρώτα τους βήματα.

Mε την απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου θεσπίστηκε πρόγραμμα επιβράβευσης για τα παιδιά των εργαζομένων που είναι νεοεισαχθέντες φοιτητές στην Τριτοβάθμια εκπαίδευση (ΑΕΙ και ΑΤΕΙ) εντός της Ελληνικής επικράτειας, με τη διαδικασία των Πανελληνίων Εξετάσεων.

Ειδικότερα, θα περιλαμβάνει κατά ακαδημαϊκό έτος (αρχής γεννωμένης από το 2018):

  • Το χρηματικό βραβείο  ύψους 1.500 € για κάθε παιδί εργαζομένου που πληροί τις παραπάνω προϋποθέσεις ή
  • Το χρηματικό βραβείο ύψους 3.000 € για κάθε παιδί εργαζομένου που εισέρχεται στη Σχολή του ΑΕΙ ή ΑΤΕΙ της επιλογής του με κατάταξη στην πρώτη δεκάδα και με την προϋπόθεση ότι η βάση της σχολής υπερβαίνει το 10.000 μόρια ή
  • Το χρηματικό βραβείο ύψους 5.000€ στον/την πρώτο/η σε μόρια μεταξύ των νεοεισαχθέντων παιδιών των εργαζομένων, με την προϋπόθεση ότι θα βρίσκεται στην πρώτη δεκάδα  της Σχολής του και ότι θα έχει συγκεντρώσει περισσότερα από 18.500 μόρια,
  • Τη διοργάνωση τιμητικής εκδήλωσης για τα παιδιά των εργαζομένων με την παρουσία της διοίκησης.

Η ΣΥΜΜΑΧΙΑ, η μεγάλη προοδευτική παράταξη ως δύναμη ευθύνης και συνέπειας στην ΕΥΔΑΠ χαιρετίζει τη θετική αυτή εξέλιξη που είναι αποτέλεσμα πολύμηνων διαπραγματεύσεων με τη Διοίκηση. Καθιστά σαφές σε όλους, ότι η άρνηση των παρατάξεων στη νέα ΣΣΕ, μεταφράζεται και ως άρνηση της συγκεκριμένης θετικής για τους εργαζόμενους απόφασης αλλά και όσων άλλων θετικών αποφάσεων πιθανόν να έρθουν το επόμενο χρονικό διάστημα.

ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΜΜΑΧΙΑ

Η ΣΥΝΤΟΝΙΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ

x Shield Logo
This Site Is Protected By
The Shield →