Ετικέτα: απολύσεις

Γ.Σ. ΟΤΕ: 1.665.524€ το χρόνο στον CEO του ΟΤΕ, 19 μισθούς πριμ στον Chief Officer Χρηματοοικονομικών Θεμάτων

Πραγματοποιήθηκε η ετήσια γενική συνέλευση μετόχων του ΟΤΕ. Οι μοναδικές ειδήσεις που βγήκαν είναι: Α) Η αύξηση των αποδοχών του Διευθύνοντος Συμβούλου του ΟΤΕ οι οποίες ανέρχονται πλέον στο ποσό του 1.665.524 € το χρόνο! Β) Του Chief Officer Χρηματοοικονομικών Θεμάτων ο οποίος παίρνει έξτρα 19,69 μηνιαίους μισθούς σαν πριμ.

ΗΠΑ: Η μείωση της φορολογίας των επιχειρήσεων, δεν αύξησε την απασχόληση

Η μείωση της φορολογίας για τις μεγάλες επιχειρήσεις αποτελεί πυλώνα της νεοφιλελεύθερης οικονομικής σκέψης και των δεξιών πολιτικών κομμάτων. Με βάση την ανάλυση των νεοφιλελεύθερων, αν μειωθούν οι φόροι στις επιχειρήσεις, αυτό θα οδηγήσει σε αύξηση των επενδύσεων, σε αύξηση των μισθών, σε μεγαλύτερο κύκλο εργασιών και άρα σε μείωση της ανεργίας. Αυτά στη θεωρία.

Η «επένδυση» της D.T στον ΟΤΕ κακοφόρμισε: Αποεπενδύσεις – ακριβά τιμολόγια – 7.000 απολύσεις!

Οι Έλληνες καταναλωτές πληρώνουν τις τηλεπικοινωνιακές υπηρεσίες από 35% έως 317% περισσότερο από τους άλλους ευρωπαίους και η Ελλάδα βρίσκεται στην πρώτη θέση ως πιο ακριβή χώρα μεταξύ των 28 χωρών-μελών της Ε.Ε, πολύ ακριβότερη από το Λουξεμβούργο, την Αυστρία, την Σουηδία και την Γαλλία!!!

Εννιά χρόνια, τρία μνημόνια, 32.000 εφαρμοστικές διατάξεις, 260 ευρώ μισθός…

Ανθρωποι και αριθμοί: το «φάρμακο» της λιτότητας βελτίωσε τους δείκτες της οικονομίας, αλλά τσάκισε τις ζωές των «ασθενών». Με αφορμή το βιβλίο που επιμελήθηκαν ο Γιάννης Κουζής και ο Κώστας Δημουλάς «Κρίση και κοινωνική πολιτική» (εκδ. Τόπος).

Απάντηση Περπατάρη στην «Εφημεριδα των Συντακτών» για τους 23 υδρονομείς

Με αφορμή το ρεπορτάζ της EΦΗΜΕΡΙΔΑΣ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ στις 5/2/2019, ο δικηγόρος Δημήτρης Περπατάρης έστειλε την ακόλουθη επιστολή εκπροσωπώντας υδρονομείς της ΕΥΔΑΠ, ζητώντας να δημοσιευτεί «προς ανασκευή και αποκατάσταση της αλήθειας των όσων διαλαμβάνονται».

Κατάργηση των «δώρων» στις ΔΕΚΟ ζητά η τρόικα

Οι μισθοί, τα επιδόματα, αλλά και το πλεονάζον προσωπικό στις ζημιογόνες δημόσιες επιχειρήσεις έχουν μπει στο μικροσκόπιο των δανειστών. Οι μεγάλες ανατροπές με εντολή από το υπερταμείο ξεκινούν από τα ΕΛΤΑ

ΑΚΕ ΕΥΔΑΠ: Ανακοίνωση για την συμπληρωματική Συλλογική Σύμβαση

Στη Συνεδρίαση της Ομοσπονδίας την 26η Νοεμβρίου 2018, συζητήθηκαν όλα τα θέματα για τη Συμπληρωματική Συλλογική Σύμβαση. Δυστυχώς κανένα από τα αιτήματα των εργαζομένων δεν ικανοποιείται

«Πόρτα εξόδου» για 3.000 υπαλλήλους ΔΕΚΟ, που ανήκουν στο Υπερταμείο

Κοντά στην έξοδο από τον εργασιακό βίο βρίσκονται περίπου 3.000 εργαζόμενοι των ΔΕΚΟ που έχουν μεταφερθεί στην Ελληνική Εταιρεία Συμμετοχών και Περιουσίας. Στον δρόμο που άνοιξε η ΔΕΗ κινδυνεύουν να βρεθούν πρωτίστως 2.500 εργαζόμενοι στα Ελληνικά Ταχυδρομεία και στις Αστικές Συγκοινωνίες.

ΣΥΡΙΖΑ ΕΥΔΑΠ: «Η διοίκηση να σταματήσει τις «γυμναστικές ακροβασίες» που κληρονόμησε και διατήρησε και να αναλάβει τις ευθύνες της»

Η διοίκηση να σταματήσει τις «γυμναστικές ακροβασίες», που κληρονόμησε μεν, διατήρησε δε, και πλέον να αναλάβει τις ευθύνες της, στελεχώνοντας τις θέσεις προκρίνοντας και αξιοποιώντας  στελέχη που έχουν τα τυπικά και ουσιαστικά προσόντα, ικανά να προασπίσουν τα συμφέροντα της εταιρείας και του Ελληνικού λαού.

Πώς και πότε θα φύγουν 4.000 εργαζόμενοι από τη ΔΕΗ

Στις 14 Ιουλίου το "Κεφάλαιο" είχε αποκαλύψει το επιχειρησιακό πλάνο της McKinsey για τη ΔΕΗ, το οποίο προέβλεψε την εφαρμογή ενός εκτεταμένου προγράμματος μείωσης του προσωπικού της επιχείρησης με την αποχώρηση περίπου του 50% του προσωπικού μέσω αποχωρήσεων, συνταξιοδοτήσεων αλλά και δύο προγραμμά...

Τα προσωπικά δεδομένα ως πρόσχημα για απολύσεις

Συντάκτης:  Ντίνα Δασκαλοπούλου Ενα ολοκαίνουργιο εργαλείο ανακάλυψαν οι εργοδότες ώστε να απολύουν αζημίως. Στο πλαίσιο εφαρμογής του νέου Ευρωπαϊκού Γενικού Κανονισμού Προστασίας Δεδομένων (GDPR) -που τέθηκε σε ισχύ από τον Μάιο και έχει πολύ αυστηρές κυρώσεις για μη συμμόρφωση- ζητ...

Σχεδόν 1 στις 2 παραβιάσεις δεδομένων σε επιχειρήσεις έχει ως αποτέλεσμα την απόλυση εργαζομένων

Όταν συμβεί μια παραβίαση δεδομένων, η ζημιά για μια επιχείρηση μπορεί να μην είναι μόνο οικονομική, αλλά να έχει αντίκτυπο και στη φήμη της, αλλά και στην ιδιωτικότητα του πελάτη. Η παραβίαση μπορεί επίσης να επηρεάσει σοβαρά τη σταδιοδρομία των ατόμων στην εμπλεκόμενη εταιρεία. Σύμφωνα με νέα έκθε...

Εννιά χρόνια είναι πολλά: Nα τελειώσει o Γολγοθάς που βιώνουν οι 23 υδρονομείς

ΕΝΝΕΑ ΧΡΟΝΙΑ  ΕΙΝΑΙ ΠΟΛΛΑ. Η Διοίκηση της ΕΥΔΑΠ  οφείλει να πράξει το αυτονόητο: Να εφαρμόσει την ομόφωνη απόφαση του Αρείου Πάγου και nα διασφαλίσει την ομαλή υδροδότηση της Αττικής. ΜΕΤΑΤΡΟΠΗ ΤΩΡΑ,ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΤΩΝ 23 ΥΔΡΟΝΟΜΕΩΝ ΣΕ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ

23 Υδρονομείς (Δελτίο Τύπου): «Ο αγώνας μας για τη μετατροπή των συμβάσεων μας σε Αορίστου Χρόνου συνεχίζεται»

Εμείς οι 23 υδρονομείς βιώνοντας την απόλυση, μετά από 22 μήνες συνεχούς εργασιακού βίου, θέλουμε με την παρούσα επιστολή να ευχαριστήσουμε την Ομοσπονδία της ΕΥΔΑΠ και όλους τους εργαζόμενους που στάθηκαν στο πλευρό μας στον δύσκολο και δίκαιο αγώνα μας από την πρώτη στιγμή.

Ερώτηση ΚΚΕ στη Βουλή για να γίνουν αορίστου χρόνου οι συμβάσεις 23 υδρονομέων της ΕΥΔΑΠ

Ερώτηση για τη μετατροπή των συμβάσεων, των 23 υδρονομέων εργαζομένων της ΕΥΔΑΠ ΑΕ, σε αορίστου χρόνου και την ένταξή τους στον κανονισμό προσωπικού και τις ΣΣΕ, κατέθεσαν στη Βουλή προς τον υπουργό Υποδομών και Μεταφορών, οι βουλευτές του ΚΚΕ Χρήστος Κατσώτης, Γιάννης Γκιόκας και Διαμάντω Μανωλάκου.

Ανακοίνωση ΣΕΚΕΣ: Να μην υπογραφεί η απαράδεκτη σύμβαση Δημοσίου – ΕΥΔΑΠ

Όχι μόνο δεν πρέπει να μείνουμε στα λόγια και τις ανακοινώσεις, αλλά δεν πρέπει να υπογραφεί η απαράδεκτη σύμβαση, που αλλάζει πλήρως το γράμμα και πνεύμα του νόμου Ν. 2744/1999.

Μετά από τριήμερη κινητοποίηση των εργαζομένων, το Δ.Σ. της ΕΥΔΑΠ αποφάσισε να επιστρέψουν, ως ουδέποτε απολυθέντες, οι 23 υδρονομείς

Ολοκληρώθηκε σήμερα αργά το απόγευμα η συνεδρίαση του Διοικητικού Συμβουλίου της ΕΥΔΑΠ, όπου μετά από πολύωρες διαπραγματεύσεις μεταξύ των εργαζομένων και του Διευθύνοντος Συμβούλου Γιάννη Μπενίση, ο τελευταίος εισηγήθηκε στο σώμα τη θετική επίλυση του προβλήματος. Το Δ.Σ. αποφάσισε ομόφωνα ότι μετά την επιστολή του Προέδρου του ΑΣΕΠ κ. Καραβοκύρη, οι απολύσεις της 7ης Ιουνίου θεωρούνται ότι ουδέποτε πραγματοποιήθηκαν, οι 23 υδρονομείς επανέρχονται από αύριο 14/6 στις εργασίες τους, οι συμβάσεις εργασίας παραμένουν ως είχαν, εν αναμονή νέας θετικής απάντησης του ΑΣΕΠ, πριν την μετατροπή των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου.

902.gr: «Στην δουλειά επιστρέφουν οι απολυμένοι υδρονομείς της ΕΥΔΑΠ»

Την επιστροφή των 23 απολυμένων υδρονομέων στη δουλειά αποφάσισε το σημερινό ΔΣ της ΕΥΔΑΠ κάτω από την πίεση που άσκησαν οι αγωνιστικές αντιδράσεις και παρεμβάσεις των εργαζομένων. Ωστόσο η απόφαση αυτή γίνεται με την αόριστη επιφύλαξη ότι ισχύει εκτός αν υπάρχει αντίθετη απόφαση (δικαστική, ΑΣΕΠ ή άλλου φορέα), γεγονός που δεν αφήνει περιθώρια για εφησυχασμό.

23 Υδρονομείς: Δελτίο τύπου για την συνάντηση με τον πρόεδρο του ΑΣΕΠ

Δήλωση Προέδρου του ΑΣΕΠ κ. Καραβοκύρη στις 12 Ιουνίου 2018: "ΛΑΘΟΣ ΤΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΤΗΣ ΕΥΔΑΠ Η ΑΠΟΛΥΣΗ ΤΩΝ 23 ΥΔΡΟΝΟΜΕΩΝ" Η ΕΥΔΑΠ όφειλε να σεβαστεί την ομόφωνη απόφαση του ΑΡΕΙΟΥ ΠΑΓΟΥ που τους δικαίωσε.

ΑΔΕΔΥ: Καλούμε κυβέρνηση και Διοίκηση της ΕΥΔΑΠ να τοποθετήσουν οριστικά στο τακτικό προσωπικό τους 23 υδρονομείς

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καλεί την κυβέρνηση και τη Διοίκηση της ΕΥΔΑΠ να συμμορφωθούν με τη δικαστική απόφαση τοποθετώντας οριστικά στο τακτικό προσωπικό τους 23 εργαζόμενους, ως ελάχιστη προϋπόθεση διασφάλισης ποιοτικών υπηρεσιών ύδρευσης στους υδροδοτούμενους της Αττικής.

ΡΟΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ

ΠΟΛΥΔΙΑΒΑΣΜΕΝΑ