Στην Ομάδα Καινοτομίας, που συνιστά άτυπο «ψηφιακό επιτελείο» του δημόσιου επιχειρείν, συμμετέχουν μέλη των Διοικητικών Συμβουλίων θυγατρικών της ΕΕΣΥΠ που διαθέτουν επιστημονική και τεχνολογική κατάρτιση και εμπειρία. Μέλη της αρχικής Ομάδας είναι:

Στη σύσταση της κυβερνητικής επιτροπής που θα συμμετάσχει στον συντονισμό του έργου διακυβέρνησης των ΔΕΚΟ, έτσι όπως προβλέπεται από τον ιδρυτικό νόμο του υπερταμείου, προχώρησε η κυβέρνηση. Με Πράξη Υπουργικού Συμβουλίου (ΠΥΣ) που υπέγραψε ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης, δημιουργείται η ειδική κυβερνητική επιτροπή, η οποία εγκρίνει τις πολιτικές διακυβέρνησης των ΔΕΚΟ που υπάγονται στην Ελληνική Εταιρεία Συμμετοχών και Περιουσίας (ΕΕΣΥΠ).

Την ιδιωτικοποίηση του 24% των μετοχών της ΕΥΑΘ από το ΤΑΙΠΕΔ προανήγγειλε κατά την ομιλία του στο 4ο EU – Arab World Summit ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης. Η πώληση αυτού του μεριδίου βρίσκεται στο «ψυγείο» του ΤΑΙΠΕΔ εδώ και χρόνια και φαίνεται πως η νέα κυβέρνηση θα επανεκκινήσει τη σχετική διαδικασία.

Οι εισπράξεις του Υπερταμείου από την υφαρπαγή του συνόλου της περιουσίας του ελληνικού δημοσίου, εκτιμάται ότι ξεπερνούν το ένα τρις ευρώ. Αυτό προκύπτει από τις αποφάσεις του Eurogroup με τις οποίες η χώρα μας υποχρεώνεται να καταβάλει ετησίως ποσά της τάξης των 20-37 δις ετησίως μέχρι το έτος 2060.

Την αποκάλυψη ότι στις 9.10.2019, τρία από τα μέλη του Εποπτικού Συμβουλίου της ΕΕΣΥΠ, παραιτήθηκαν από τα καθήκοντά τους κατόπιν αιτήματος του Υπουργού Οικονομικών, κυρίου Χρήστου Σταϊκούρα, κάνει ο προκάτοχός του υπουργός και βουλευτής του ΣΥΡΙΖΑ, κύριος Ευκλείδης Τσακαλώτος.

Μεγάλη πρόκληση» χαρακτήρισε τη «διαχείριση μιας επιχείρησης κοινής ωφέλειας με όρους σύγχρονης επιχειρηματικότητας» ο νέος διευθύνων σύμβουλος της ΕΥΑΘ Α.Ε., Νάρκισσος Γεωργιάδης, που αναδείχθηκε από τη σημερινή Έκτακτη Γενική Συνέλευση της εταιρείας μετά από πρόταση του βασικού μετόχου της Ελληνικ...

H εταιρεία, εκ του αντικειμένου της, βρίσκεται «στο κάτω» μέρος της λίστας των αποκρατικοποιήσεων - Το ΤΑΙΠΕΔ σχεδιάζει την πώληση του 11,33% - H νέα σύμβαση για το μονοπώλιο

«Το Υπερταμείο, έχει αποδεχθεί να εξεταστεί μεταγενέστερα η πώληση της ΕΥΑΘ, ωστόσο στόχος της είναι να αρχίσει να δουλεύει η εταιρεία με ιδιωτικό management. Σύμφωνα με πληροφορίες, επιδιώκουν αυτό τον τρόπο διοίκησης από το Υπερταμείο, διότι ενοχλήθηκαν πολύ από τις αρκετές μονιμοποιήσεις που έγιναν από την προηγούμενη κυβέρνηση, με αποτέλεσμα να υπάρχει μείωση κέρδους».

Στις προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι μεγάλες δημόσιες επιχειρήσεις αλλά και τον ρόλο και συνδρομή τους στην εθνική οικονομία, αναφέρθηκε η Διευθύνουσα Σύμβουλος της ΕΕΣΥΠ, Ράνια Αικατερινάρη, μιλώντας για τους στόχους της Ελληνικής Εταιρείας Συμμετοχών και Περιουσίας από το βήμα του συνεδρίου του Economist 23rd Roundtable with the Government of Greece, την Τρίτη 16 Ιουλίου 2019.

Η αλλαγή διοίκησης στην ΕΥΔΑΠ είναι γεγονός. Η αλλαγή αυτή έγινε 7 ημέρες πριν τις Εθνικές Εκλογές από το Υπερταμείο γεγονός που καυτηριάσαμε έντονα με ανακοίνωση. Προφανώς την πρακτική του Υπερταμείου και όχι τα πρόσωπα.

Βγήκε και η γνωστή τριάδα της ΟΜΕ, ΣΕΚΕΣ, «ΔΑΚΕ» και ΣΥΜΜΑΧΙΑ, για να στηρίξει δήθεν το δίκαιο αγώνα των εργαζομένων της ΕΥΑΘ. Αφού καταδίκασε τους εργαζόμενους της ΕΥΔΑΠ σε παράταση των μνημονιακών περικοπών του Ν.4024, χωρίς να φέρει καμία απολύτως αντίσταση, τώρα βγαίνουν να στηρίξουν τους εργαζόμενους της ΕΥΑΘ με δακρύβρεχτες ανακοινώσεις.

Η φετινή Γενική Συνέλευση του Συλλόγου μας, συμπίπτει με εξελίξεις τόσο εντός της ΕΥΔΑΠ όσο και στην  κοινωνία ευρύτερα. Με  αφορμή αυτό καταθέτουμε τις απόψεις μας για την πορεία της εταιρείας.

Την προηγούμενη εβδομάδα έκπληκτοι διαβάσαμε επιστολή του Διευθύνοντος Συμβούλου προς το προσωπικό της ΕΥΔΑΠ. Τα αποτελέσματα των Ευρωεκλογών, Περιφερειακών και Δημοτικών εκλογών, φαίνεται ότι όχι μόνο δεν δίδαξαν αλλά μάλλον ξύπνησαν ταπεινά ένστικτα στον Διευθύνοντα Σύμβουλο. Μέσω της επιστολής, που μόνο τους εργαζόμενους στην ΕΥΔΑΠ δεν είχε αποδέκτες, προβάλλει για άλλη μια φορά το υπέρμετρο «εγώ» του.

Σαν Σύλλογος  είμαστε αντίθετοι σε αυτή την εξέλιξη γιατί η συγχώνευση των δύο Γενικών Διευθύνσεων,  τουλάχιστον αρχικά, μόνο προβλήματα και οργανωτικές δυσλειτουργίες έχει να επιφέρει στις δραστηριότητες της εταιρείας και  στην αποτελεσματικότητα των εταιρικών διαδικασιών της.

Η ​παράνοια αλλά και οι θεωρίες συνωμοσίας, που κυκλοφορούν γύρω μας, δεν σταματούν ποτέ να με εντυπωσιάζουν. Δυστυχώς τείνουν να είναι ακόμη πιο διαδεδομένες στα χρόνια της κρίσης, ακόμη και σε ανθρώπους που θεωρούνταν «σοβαροί».

Τη δεδομένη χρονική στιγμή, δυστυχώς έχουν συσσωρευτεί πάνω από την Εταιρεία και τους Εργαζόμενους, τα μαύρα σύννεφα της περαιτέρω Ιδιωτικοποίησης, του Υπερταμείου καθώς και η αλλαγή στάσης της «φιλεργατικής» Διοίκησης με πληθώρα πράξεων που απαξιώνουν τους εργαζόμενους...

Υπογράφηκε τελικά η Συλλογική Σύμβαση μειώσεων και περικοπών, που δεσμεύει για τα επόμενα 2,5 χρόνια όλους τους εργαζόμενους. Μία Συλλογική Σύμβαση ντροπής και κοροϊδίας, που επιμελώς αποκρύπτουν όλοι όσοι τη ψήφισαν και το μόνο που κατάφεραν ήταν να προσφέρουν απλόχερα πολύτιμες υπηρεσίες στο Υπερταμείο, την υπό διάλυση Κυβέρνηση και Διοίκηση.

Το πρώτο δεκαπενθήμερο πρέπει να πληρωθεί αύριο από τα ΕΛ.ΤΑ. όμως για τους μισθούς των επόμενων μηνών φαίνεται ότι υπάρχει σοβαρότατο πρόβλημα και έτσι είναι εντονότατη η ανησυχία των εργαζόμενων.

Συναίνεσαν μάλιστα ώστε να περιληφθεί την τελευταία στιγμή όρος που να δυσχεραίνει την οποιαδήποτε δικαστική διεκδίκηση στην επαναφορά των μισθών μας μετά την κατάργηση που νόμου 4024.

Η ΕΣΣΕ 2018-2021 αποκτά ιστορική σημασία, διότι είναι η πρώτη Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση στη μετά μνημονιακή ελληνική εργασιακή πραγματικότητα, που προχωρά σε αύξηση των βασικών μισθών & ημερομισθίων, ανοίγοντας  δρόμο για διεκδικήσεις σε όλο τον κόσμο της μισθωτής εργασίας (ιδιωτικού και ευρύτερου δημόσιου τομέα).