Ριζοσπαστική Αγωνιστική Κίνηση ΕΥΔΑΠ
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Μάιος 2017
Συναδέλφισσες –Συνάδελφοι,
Την τελευταία περίοδο βομβαρδιζόμαστε όλοι από έναν καθημερινό πόλεμο ανακοινώσεων όλων των συνδικαλιστικών σχηματισμών που δραστηριοποιούνται στην εταιρεία.
Με μαγικό τρόπο όμως σε τόσες και τόσες σελίδες, έχουν εξαφανιστεί λέξεις από το συνδικαλιστικό διάλογο όπως “εργολαβίες”, “προμήθειες”, “εκχωρήσεις αντικειμένου”, “συλλογική σύμβαση” κ.α.
Υπάρχουν και λέξεις όπως “ρουσφέτι”, “ευνοιοκρατία”, “παρεμβάσεις”, “καθεστωτισμός” που τις ανέσυραν κάποιοι καταγγελτικά το τελευταίο διάστημα και χαιρόμαστε για αυτό, θα πρέπει όμως να φρεσκάρουν λίγο τη σημασία τους από κάποιο λεξικό ώστε να τις χρησιμοποιούν κατάλληλα.
Η δεξιά παράταξη είναι εγκλωβισμένη στο σκληρό νεοφιλελεύθερο προφίλ της ΝΔ που πλειοδοτεί στην επίθεση εναντίον των εργαζομένων και οτιδήποτε δημόσιο και κοινωνικό. Η εσωτερική τους διάσπαση, δεν γίνεται με ιδεολογικούς όρους αλλά σχετίζεται με προσωπικές αντιδικίες και τον συσχετισμό δυνάμεων στο εσωτερικό της ΝΔ.
ΠΑΣΟΚ – ΛΑΕ με τους συνδικαλιστικούς φορείς που τους εκπροσωπούν, παραμένουν απλά αθροίσματα παραγόντων, χωρίς κοινωνική απήχηση, πρόθυμοι να πουν και να κάνουν τα πάντα για την προσωπική συνδικαλιστική τους επιβίωση και αναπαραγωγή ή για την διάσωση του θορυβώδους αγωνιστικού τους προφίλ.
Δυστυχώς όλοι αυτοί, με τη στάση τους, διευκολύνουν την παθητική ιδιωτικοποίηση του νερού, αποδυναμώνουν τους εργαζόμενους και μετατρέπονται σε χρήσιμους υπηρέτες της διακομματικής κάστας που εργάζεται συστηματικά για την αποδυνάμωση και απαξίωση της ΕΥΔΑΠ
Συναδέλφισσες –Συνάδελφοι,
Η Ριζοσπαστική Αγωνιστική Κίνηση ΕΥΔΑΠ απέχοντας από παραγοντισμούς και μικροπολιτικές, έχει το χρέος απέναντι στους συναδέλφους να καταγγέλλει, να αναδεικνύει, να αναμετράται με τα πραγματικά προβλήματα και να προτείνει λύσεις. Έχουμε το ηθικό πλεονέκτημα και όπως λέει και ο λαός “καθαρός ουρανός, αστραπές δεν φοβάται”
Προσλήψεις
Η πρόσληψη μόνιμου προσωπικού ενταγμένου στον κανονισμό της εταιρείας είναι επιτακτική. Γνωρίζουμε ότι οι 300 νέοι συνάδελφοι που αποτελούν τις πρώτες μαζικές προσλήψεις από το 2003 είναι σημαντική θωράκιση του δημόσιου χαρακτήρα της εταιρείας. Η διαδικασία έχει καθυστερήσει αδικαιολόγητα. Η Ριζοσπαστική Αγωνιστική Κίνηση ΕΥΔΑΠ ζητά να ολοκληρωθούν οι προσλήψεις σύντομα χωρίς άλλες καθυστερήσεις.
ΚΕΛ Μεταμόρφωσης
Η Ριζοσπαστική Αγωνιστική Κίνηση ΕΥΔΑΠ, έγκαιρα, συστηματικά και με όλες της τις δυνάμεις κατήγγειλε τον διαγωνισμό για την λειτουργία και συντήρηση του ΚΕΛ. Πρόκειται για έναν διαγωνισμό με προβληματικές προδιαγραφές που από την στιγμή που εξαγγέλθηκε έχει προδιαγεγραμμένο αποτέλεσμα και κατάληξη. Είναι απαράδεκτο και πρωτοφανές με πρόσχημα την έλλειψη προσωπικού (20 άτομα στα 2200 της ΕΥΔΑΠ) να ιδιωτικοποιείται μια τόσο κρίσιμη εγκατάσταση. Η Ριζοσπαστική Αγωνιστική Κίνηση ΕΥΔΑΠ καλεί την ΟΜΕ ΕΥΔΑΠ, τα σωματεία και τις συνδικαλιστικές παρατάξεις να τοποθετηθούν υπεύθυνα και αποφασιστικά. Η ΓΔ Ανθρωπίνου Δυναμικού σε συνεργασία με την ΓΔ Αποχέτευσης να ζητήσει, όπως γινόταν πάγια με τους καταμετρητές και τους υδρονομείς, διαθεσιμότητα του προσωπικού προκειμένου να στελεχωθεί η Υπηρεσία. Οποιαδήποτε καθυστέρηση, δεδομένης της πίεσης χρόνου, θεωρείται από εμάς και το σύνολο του σκεπτόμενου προσωπικού αδικαιολόγητη.
ΔΔΥ – Εργολαβίες – ΕΔΕ
Η υπόθεση χρονίζει και καθυστερεί. Μια ασήμαντη καταγγελία, όπως αρχικά παρουσιάστηκε, διερευνάται επί πέντε μήνες!!!! Μήπως κάποιοι αρνούνται ή καθυστερούν να καταθέσουν στοιχεία; “Ψίθυροι” αναφέρουν παρεμβάσεις και εκφοβισμούς σε συγκεκριμένη κατεύθυνση. Η Ριζοσπαστική Αγωνιστική Κίνηση ΕΥΔΑΠ ζητά ολοκληρωθεί η ΕΔΕ άμεσα, να δημοσιοποιηθούν τα συμπεράσματα του πορίσματος και να γίνουν οι απαραίτητες ενέργειες προκειμένου να μην αναπαράγονται οι συγκεκριμένες παθογένειες.
Νέοι Υδρονομείς
Όλοι ζήσαμε την πρωτοφανή στα χρονικά της εταιρείας προβοκάτσια που στήθηκε την προηγούμενη περίοδο από υπηρεσιακούς και συνδικαλιστικούς κύκλους στην πλάτη των νέων συναδέλφων. Η πλειοψηφία του ΔΣ της εταιρείας αντέδρασε δίνοντας λύση στο πρόβλημα αλλά οι ίδιοι κύκλοι επιμένουν ώστε να δημιουργήσουν αρνητικά τετελεσμένα. Ήδη αντιμετωπίζονται από την ΓΔ Ανθρωπίνου δυναμικού σαν προσωρινό προσωπικό!!!! Η απόφαση του ΔΣ ήταν ξεκάθαρη και παρέτεινε το καθεστώς με το οποίο εργάζονταν μέχρι την γνωμοδότηση του ΑΣΕΠ. Η Ριζοσπαστική Αγωνιστική Κίνηση ΕΥΔΑΠ θεωρεί απαράδεκτο η διοίκηση να ανέχεται Υπηρεσιακούς παράγοντες να κάνουν διασταλτικές ερμηνείες νόμων και κανονισμών σε βάρος εργαζομένων συναδέλφων.
Η Διοίκηση πρέπει να αποδείξει ότι παραμένει υπερασπιστής του δημόσιου χαρακτήρα της εταιρείας. Η επανάκτηση του αντικειμένου της εταιρείας, η σωστή στελέχωση των υπηρεσιακών μονάδων και ο εκσυγχρονισμός των εσωτερικών διαδικασιών σε θέματα προσωπικού, σε συνδυασμό με επενδύσεις και έργα διαφανή, χρήσιμα και σωστά εκτελεσμένα έτσι ώστε “οι εργολάβοι να δουλεύουν για την εταιρεία και όχι η εταιρεία για τους εργολάβους” δυσκολεύουν την ιδιωτικοποίηση του κοινωνικού αγαθού, δυναμώνουν τους εργαζόμενους και τις διεκδικήσεις τους και ισχυροποιούν την ΕΥΔΑΠ.