ΕΤΙΚΕΤΑ
Σύλλογος Προσωπικού
Εγγραφή σε Newsletter • Για να μην χάνεις είδηση
Ευχαριστούμε!
Αποτελέσματα των εκλογών στο Σύλλογο Προσωπικού
Εγγεγραμμένοι Ψήφισαν
Έγκυρα
Άκυρα-Λευκά2012
719
492 (συμμετοχή 68% )
475
16
3,25%2010
1026
753 (συμμετοχή 73%)
702
51
6,80%Διαφορά Δύναμης
-307
-261
-227
-35%Συλλόγου 2012/10
-30%
-35%Για Διοικητικό Συμβούλιο2012
Ελαβαν
2010Ψήφοι
Εδρες
Ψήφοι
ΕδρεςΠΑΣΚΕ
143 (30,1%)
5(-2)
334 (47,6%)
7ΕΣΚ
146 (30,74%)
5
251 (35,7)
5ΔΑΚΕ
94 (19,8%))
3
117 (16,7%)
3ΣΕΚΕ
72 (15,16%)
2(+2)
0
0ΑΡΙΣΤΕΡΗ
20 (4,21%)
0
0
0ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑΣύνολο Εγκύρων
475702 Διαφορά 2012/10
-227, (-35%)Για Ομοσπονδία ΕΥΔΑΠ2012
2010Ψήφοι
Έδρες
Ψήφοι
ΈδρεςΠΑΣΚΕ
137 (29,8%)
6(-8)
333
14ΕΣΚ
127 (27,6%)
5(-6)
256
11ΔΑΚΕ
96 (21,1%)
4(-)
105
4ΣΕΚΕ
63 (13,7%)
3(+3)
0
0ΑΡΙΣΤΕΡΗ
17 (3,7%)
0
0
0ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑΣύνολο Εγκύρων
440
18(-11)
694
29 Διαφορά 2012/10
-254, (-36,6%)Για Εργατικό Κέντρο Αθήνας2012
2010Ψήφοι
ΈδρεςΠΑΣΚΕ
137(29,8%)
2(-3)
5ΕΣΚ
126(27,6%)
2(-2)
4ΔΑΚΕ
96(21,1%)
1
1ΣΕΚΕ
63(13,7%)
1(+1)
0ΑΡΙΣΤΕΡΗ
17(3,7%)
0
0ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑΣύνολο Εγκύρων
440
6(-4)
10
ΨΗΦΙΖΩ ΣΕΚΕ στο ΣΥΛΛΟΓΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ Ε.ΥΔ.Α.Π
ΨΗΦΙΖΩ ΣΕΚΕ: Γιατί οι εργαζόμενοι της ΕΥΔΑΠ πρέπει να βρεθούν στη πρώτη γραμμή του αγώνα για τη προστασία του νερού και του Δημόσιου χαρακτήρα της ΕΥΔΑΠΣωματείο για μας σημαίνει συμμετοχή στη λήψη των αποφάσεωνΓιατί τον αγώνα κατά των μνημονίων και της ιδιωτικοποίησης της ΕΥΔΑΠ δεν μπορούν να τον δώσουν με συνέπεια συνδικαλιστικές ηγεσίες που συνδέονται χρόνια με τα κόμματα που ευθύνονται για την εφαρμογή αυτών των πολιτικώνΓιατί διατήρηση του δημόσιου και κοινωνικού χαρακτήρα της ΕΥΔΑΠ δεν σημαίνει μόνο να αποτραπεί το ξεπούλημά της σε ιδιώτες, αλλά να αλλάξει το σημερινό μοντέλο του ασφυκτικού ελέγχου της εταιρείας από το εκάστοτε...
ΔΙΑΚΗΡΥΞΗ Σ.Ε.Κ.Ε. για τις εκλογές στο ΣΥΛΛΟΓΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ Ε.ΥΔ.Α.Π
Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι Στις κρίσιμες μέρες που διανύουμε, εμείς οι εργαζόμενοι της Ε.ΥΔ.Α.Π και η Ελληνική κοινωνία γενικότερα, κάτω από των πίεση των δυσμενών οικονομικών και κοινωνικών συνθηκών, επακόλουθο καιτωνμέχρι τώρα πρόσφατων περικοπών, θεωρούμε ότιοΣύλλογος πρέπει να λειτουργεί ως ισχυρό συνδικαλιστικό όργανο πέραν και πάνω από στενά κομματικά κριτήρια .Για τον λόγο αυτό, εμείς οι υποψήφιοι του συνδυασμού «Σ.Ε.Κ.Ε στο Σύλλογο Προσωπικού» και μία ομάδα εργαζομένων απ' όλο το φάσμα εργατικού δυναμικού της ΕΥΔΑΠ κάναμε την αρχή με στις εκλογές για την κοινωνικοποίησητον Ιούνιο του 2012. Μπροστά στην απίστευτη κατάσταση που ζούμε και την ΕΦΙΑΛΤΙΚΗ που έρχεται, συνεχίζουμε την προσπάθεια αλλαγής...
Απορίες, ερωτήματα και πιθανές σκοπιμότητες γύρω από την αναβλητικότητα των εκλογών στον Σύλλογο Προσωπικού ΕΥΔΑΠ.
Αγαπητοί Συνάδελφοι, Το μεγαλύτερο και πολυπληθέστερο πρωτοβάθμιο σωματείο της ΕΥΔΑΠ, ο ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ, δεν έχει προγραμματίσει ακόμα εκλογοαπολογιστική συνέλευση και αρχαιρεσίες τρείς ολόκληρους μήνες από τη λήξη της θητείας του Δ.Σ. του σωματείου.
Αφού για δυόμιση χρόνια που οι εργαζόμενοι δέχτηκαν τη μεγαλύτερη επίθεση στη σύγχρονη ιστορία του εργατικού κινήματος στην Ελλάδα, «έλαμψαν» με την απουσία τους και την ανυπαρξία τους, στη λεηλασία δικαιωμάτων και κατακτήσεων δεκαετιών, (περικοπές μισθών πάνω από 35% βαθμοί, χρονοεπίδομα, ανθυγιεινά, βρεφονηπιακοί, ξένες γλώσσες κ.α) «κλειδώνοντας» ουσιαστικά το σωματείο.Αφού ούτε στα λόγια δεν κατάφεραν να ψελλίσουν κάποιες κουβέντες αντίδρασης στις εφαρμοζόμενες πολιτικές.Αφού αναδείχθηκαν στους μεγαλύτερους συνοδοιπόρους και...
