ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ Π.Ε. & Τ.Ε. ΕΥΔΑΠ
Αθήνα 19-3-2020
Αγαπητοί συνάδελφοι,
Τις τελευταίες ημέρες η Ελλάδα, η Ευρώπη και ολόκληρος ο πλανήτης ζει μία πρωτόγνωρη κρίση, η οποία έχει αλλάξει την καθημερινότητά μας, προκαλεί φόβο και σε ορισμένες φορές πανικό. Δυστυχώς η χώρα μας, σύμφωνα με τις ανακοινώσεις από τους επίσημους φορείς, βρίσκεται ακόμα στην αρχή της εξέλιξης της διάδοσης του ιού με αναμενόμενη κορύφωση της πανδημίας το μήνα Απρίλιο.
Διανύουμε εποχή καραντίνας. Η πορεία της νόσου εξελίσσεται χωρίς να υπάρχει γνωστή αντιϊκή θεραπεία και χορηγούνται πειραματικά φάρμακα σε επίπεδο κλινικής μελέτης. Δεν υπάρχουν εγκεκριμένα δεδομένα και οριστικά αποτελέσματα θεραπείας, αλλά υπάρχουν μόνο πρώιμα αποτελέσματα. Μέχρι σήμερα, στην Ελλάδα, έχουν καταγραφεί 5 θάνατοι από κορωνοϊό και 418 επιβεβαιωμένα κρούσματα από τα οποία νοσηλεύονται τα 70. Επιπλέον γνωρίζουμε ότι σίγουρα υπάρχουν αχαρτογράφητα κρούσματα (τουλάχιστον 60).
Η ΕΥΔΑΠ είναι μια κοινωφελής επιχείρηση που διαχειρίζεται ένα ανεκτίμητο κοινωνικό αγαθό. Πρέπει να διασφαλιστεί η αδιάλειπτη λειτουργία της.
Πως θα αντιμετωπιστεί τυχόν σοβαρή βλάβη σε περίπτωση που νοσήσει προσωπικό, αφού σύμφωνα με τις οδηγίες του ΕΟΔΥ θα πρέπει όλες οι επαφές του να τεθούν σε καραντίνα; Πώς θα αντιμετωπιστεί η κρίση εάν δεν υπάρχει διαθέσιμο ανθρώπινο δυναμικό για να δώσει τη λύση στο πρόβλημα;
Έως σήμερα στην ΕΥΔΑΠ:
1. Έχει δημιουργηθεί Ειδική Επιτροπή Αντιμετώπισης Κρίσης αποτελούμενη, μεταξύ άλλων, από Μηχανικούς μέλη του Συλλόγου μας όπως:
- Κ. Βουγιουκλάκης, Γενικός Διευθυντής Αποχέτευσης και Αρχηγός Πολιτικού Σχεδιασμού Έκτακτης Ανάγκης ΕΥΔΑΠ Α.Ε.
- Γ. Καραγιάννης, Γενικός Διευθυντής Ύδρευσης
- Χρ. Φαλτσέτας, Προϊστάμενος ΕΣΥΠΠ
2. Έχει καταρτισθεί και είναι σε ισχύ Σχέδιο Οργάνωσης και Λειτουργίας της Γενικής Διεύθυνσης Αποχέτευσης, το οποίο περιλαμβάνει μεταβολές στη λειτουργία των Υπηρεσιών της Γενικής Διεύθυνσης, με την δημιουργία ομάδων εργαζομένων, με σκοπό την ελαχιστοποίηση διασποράς του κορωνοϊού και την δημιουργία εφεδρειών εργαζομένων για την απρόσκοπτη λειτουργία της Γενικής Διεύθυνσης Αποχέτευσης. Είναι σε εξέλιξη οι απολυμάνσεις των κτιριακών εγκαταστάσεων και επιπλέον ξεκίνησαν να απολυμαίνονται, από ειδικό πιστοποιημένο εξωτερικό συνεργείο, τα βυτιοφόρα και τα οχήματα που έχουν χρησιμοποιηθεί κατά τη διάρκεια έκαστης βάρδιας, μαζί με τα αποδυτήρια των εργαζομένων, ώστε η επόμενη βάρδια να λειτουργεί απρόσκοπτα.
3. Στην Γενική Διεύθυνση Ύδρευσης που περιλαμβάνει Υπηρεσίες που λειτουργούν και συντηρούν τις υποδομές για την συλλογή, μεταφορά, επεξεργασία, έλεγχο και διανομή νερού που πρέπει να μείνουν σε πλήρη ετοιμότητα και εγρήγορση, δεδομένου ότι το νερό αποτελεί σημείο αναφοράς για την αντιμετώπιση της εξάπλωσης του ιού, το σχέδιο διαχείρισης της έκτακτης κατάστασης συνεχίζει να σχεδιάζεται και να υλοποιούνται μέτρα όπως:
Σχεδιάζεται να ανασταλούν οι προγραμματισμένες εργασίες, που η υλοποίηση τους προϋποθέτει την απομόνωση του δικτύου ύδρευσης. Απομονώσεις του δικτύου ύδρευσης θα υλοποιούνται μόνο για τις περιπτώσεις αναγκαιότητας επισκευής διαρροών. Ακόμη βέβαια δεν έχει δοθεί οριστική εντολή.
Προβλέπεται να ληφθεί μέριμνα αφενός ενίσχυσης του έργου των συνεργείων της ΕΥΔΑΠ με σκοπό να μειωθεί στο ελάχιστο δυνατό ο χρόνος αποκατάστασης των διαρροών, αφετέρου να παρθούν μέτρα αποκέντρωσης των εργασιών ώστε να μην υπάρχει αναίτια υπερσυγκέντρωση προσωπικού στον ίδιο χώρο. Είναι σε εξέλιξη απολυμάνσεις των κτιριακών εγκαταστάσεων.
Ακόμη βέβαια όλο σχεδόν το προσωπικό συγχρωτίζεται αναίτια στους ίδιους χώρους και δεν προχωράει με τον ρυθμό που θα έπρεπε η εξ αποστάσεως εργασία.
Η προσπάθεια που γίνεται για να διασφαλιστεί εναλλακτικός χώρος για το προσωπικό λειτουργίας, ο οποίος θα απολυμανθεί και θα παραμείνει σφραγισμένος, καλό θα ήταν να γίνει σε συνεννόηση με την ΕΣΥΠΠ και τους γιατρούς εργασίας ώστε να τηρείται σε κάθε περίπτωση η νομοθεσία. Στο σχέδιο δράσης της Ολυμπιάδας του 2004 πάντως υπήρχε πρόβλεψη για γραφεία – containers.
Σε ότι αφορά τη Διεύθυνση Μονάδων Επεξεργασίας Νερού, για την στελέχωση των βαρδιών θα υλοποιηθεί πρόγραμμα σύντμησης, τόσο τον βαρδιών όσο και των συνεργείων, σε όλες τις Μονάδες Επεξεργασίας Νερού, ώστε να εξοικονομηθεί προσωπικό για την αντιμετώπιση ενδεχόμενου προβλήματος, ενώ έχουν δημιουργηθεί και εφεδρικοί χώροι τηλελέγχου – τηλεχειρισμού των ΜΕΝ. Λαμβάνονται ήδη μέτρα απομόνωσης του προσωπικού των βαρδιών από το λοιπό προσωπικό των ΜΕΝ και από τους εξωτερικούς συνεργάτες.
Η Διεύθυνση Υδροληψίας για τη στελέχωση των βαρδιών θα ακολουθεί ότι προβλέπεται για στελέχωση προσωπικού ασφαλείας.
4. Γίνεται προσπάθεια για την προμήθεια σε όλους τους εργαζόμενους των απαιτούμενων μέσων ατομικής προστασίας που αναφέρονται στις εγκύκλιους του Υπουργείου Υγείας, αλλά δυστυχώς παρατηρούνται σημαντικές ελλείψεις και καθυστερήσεις;
Τέλος θέλουμε να επισημάνουμε ότι είναι αδιανόητο να ζητείται από τους εργαζόμενους να εκτελούν μόνοι τους τις απολυμάνσεις, όταν αυτό πρέπει να γίνεται από πιστοποιημένα συνεργεία με πιστοποιημένα υλικά απολύμανσης και με ειδικό εξοπλισμό που θα εκδίδουν και το κατάλληλο πιστοποιητικό.
Το παράδειγμα του νοσοκομείου Καστοριάς και η άθλια κατάσταση που έχει περιέλθει λόγω ολιγωρίας κάποιων, δεν αποτελεί καμπανάκι για μια εταιρεία σαν την ΕΥΔΑΠ που οφείλει να παραμείνει σε λειτουργία πάση θυσία;
Ο Σύλλογος Μηχανικών, με γνώμονα την προτεραιότητα στη διασφάλιση της Δημόσιας Υγείας, την Ασφάλεια των μελών του & του συνόλου των εργαζομένων της ΕΥΔΑΠ και έχοντας πάντα ως γνώμονα την Εξυπηρέτηση των Πολιτών, δηλώνει αρωγός στην Ειδική Επιτροπή Αντιμετώπισης Κρίσης και καλεί όλους τους Μηχανικούς μέλη του Συλλόγου, να συντελέσουν στον περιορισμό της εξάπλωσης των κρουσμάτων με:
- Εργασία από το σπίτι στο μέγιστο δυνατό.
- Επιλογή τηλεδιασκέψεων και ακύρωση – περιορισμό των συσκέψεων.
- Μετατροπή του τρόπου λειτουργίας των Υπηρεσιών, επιλέγοντας τον ελάχιστο αριθμό εργαζομένων, δημιουργώντας εφεδρείες εργαζομένων «on call» που θα εναλλάσσονται κυκλικά ή ακόμη να εργαστούν όπου το απαιτήσουν οι ανάγκες.
Επίσης απαιτείται άμεση πρόσληψη μόνιμου προσωπικού, για να ανταπεξέλθουμε στις ανάγκες που θα αυξηθούν δραματικά δεδομένου ότι δεν έχει κορυφωθεί η επιδημική κρίση και βέβαια, αν συνεχίσει επί μακρόν η παρούσα κατάσταση είναι προφανές ότι, όσοι δικαιούνται άδεια ειδικού σκοπού, είναι άδικο να χάνουν μέρες από την κανονική τους άδεια.
Πρέπει επιτέλους να ενσωματωθούν νέες τεχνολογίες και σύγχρονες πρακτικές στην λειτουργία της εταιρείας.
Είναι αδιαμφισβήτητο ότι ο άνωθεν τρόπος λειτουργίας είναι με πλήρεις αποδοχές, είναι προσωρινός λόγω εκτάκτων μέτρων καραντίνας και σε καμία περίπτωση δεν μπορεί να θεωρηθεί ότι είναι εκ περιτροπής εργασία. Επίσης δεν μπορεί να θεωρηθεί ότι αλλάζει τους κανονισμούς της εταιρείας.
Ο Μ Ο Φ Ω Ν Α
ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ Η ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΑΓΓΕΛΙΚΗ ΧΡΙΣΤΟΦΟΡΟΥ ΜΑΙΡΗ ΛΙΑΠΗ
Υ.Γ. Για τις ελλείψεις και καθυστερήσεις των απαιτούμενων μέσων ατομικής προστασίας, συνιστάται η επικοινωνία με την Ειδική Επιτροπή Αντιμετώπισης Κρίσης.