Εσωτερικός Έλεγχος

Πόρισμα εσωτερικού ελέγχου της Εταιρείας αποκαλύπτει χορό παρατυπιών, μεθοδεύσεων και αδικιών στις πλάτες μικροοφειλετών από τις εισπρακτικές-δικηγορικές εταιρείες, ενόσω οι μεγαλοοφειλέτες μένουν στο απυρόβλητο ● Στόχος τους, να παίρνουν παχυλά μπόνους ● Μολαταύτα η διοίκηση του Χάρη Σαχίνη αποφάσισε τη σύναψη νέων συμβάσεων με τους ίδιους συνεργάτες.

Προς τους Υπουργούς α) Υποδομών και Μεταφορών, κ. Κωνσταντίνο Αχ. Καραμανλή β) Οικονομικών, κ. Χρήστο Σταϊκούρα Θέμα: «Διεύθυνση Εσωτερικού Ελέγχου ΕΥΔΑΠ: μείζονα προβλήματα» Πρόσφατα η Διοίκηση της ΕΥΔΑΠ ενέκρινε νέο Κανονισμό Λειτουργίας της Διεύθυνσης Εσωτερικού Ελέγχου, όπου -μεταξύ άλλων- προβλέπεται ότι οι αμοιβές  του Διευθυντή Εσωτερικού Ελέγχου και των Ελεγκτών θα καθορίζονται από την Επιτροπή  Αμοιβών κατόπιν έγκρισης από το Διοικητικό Συμβούλιο. Ακολούθως, απηύθυνε στις 23.10.2020 εσωτερική πρόσκληση ενδιαφέροντος σε όλο το προσωπικό για την πλήρωση επτά (7) θέσεων ελεγκτών συγκεκριμένων ειδικοτήτων (ΑΤΤ1, ΑΤΜ1, ΑΡΜ2, ΑΡΤ3) στην ανωτέρω Διεύθυνση.

Επιστολές Διευθύντριας Εσωτερικού Ελέγχου προς το Δ.Σ. της ΟΜΕ ΕΥΔΑΠ στις 5 και 6 /11 σχετικές με τα Δελτια Τύπου της ΟΜΕ ΕΥΔΑΠ

Σας καλούμε να συμμετάσχετε μαζικά στην 4ωρη στάση εργασίας την Παρασκευή 6 Νοεμβρίου και ώρα 7:30 – 11:30 και να παραβρεθείτε στις 9:00 μ.μ. στην παράσταση διαμαρτυρίας στο Συμβούλιο της Επικρατείας (Πανεπιστημίου 47-49 Αθήνα), όπου εκδικάζεται στην ολομέλεια, το θέμα της επιστροφής των μετοχών της Ε.ΥΔ.Α.Π. από το Υπερταμείο στο Δημόσιο.Η συμμετοχή όλων ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ και στην παράσταση διαμαρτυρίας κρίνεται ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΗ. Η ύδρευση και η αποχέτευση είναι ανθρώπινο δικαίωμα!Το νερό είναι δημόσιο αγαθό και όχι εμπόρευμα!

Η Διοίκηση μετά την παράσταση διαμαρτυρίας της ΟΜ.Ε. στο Διοικητικό Συμβούλιο συμφώνησε, ανακάλεσε και δεσμεύθηκε τα κάτωθι :

Η απόφαση της Διοίκησης της ΕΥΔΑΠ να εξαιρέσει μισθολογικά ένα μικρό αριθμό εργαζομένων (Ελεγκτές) από τις Συλλογικές Συμβάσεις και να προκηρύξει φωτογραφικό διαγωνισμό για την στελέχωση της Διεύθυνσης Εσωτερικού Ελέγχου, δεν είναι μια μικρή, άνευ σημασίας, «εξαίρεση» στον Κανονισμό Προσωπικού και τις Συλλογικές Συμβάσεις, που δήθεν υπαγορεύεται από νομοθετικές ρυθμίσεις.

Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΟΜ.Ε. συνεδρίασε έκτακτα μετά την παράσταση διαμαρτυρίας και αποφάσισε ομόφωνα την κλιμάκωση των κινητοποιήσεων για τον Εσωτερικό Έλεγχο. Σας καλούμε σε νέα παράσταση διαμαρτυρίας για αύριο Τετάρτη 4 Νοεμβρίου 2020 και ώρα 14:30μμ. στην Λαοδικείας κατά τη διεξαγωγή του Δ.Σ. της ΕΥΔΑΠ.

Απαιτούμε επίσης να ανακαλέσει άμεσα την απόφαση αρ. 705 που είναι προσβλητική για τους εργαζόμενους που αφορά, είναι βλαπτική και συνάμα εκδικητική. Συμμετέχουμε σήμερα στις 10:00πμ στη Λαοδικείας στην παράσταση διαμαρτυρίας.

Σε εφαρμογή της απόφασης του Διοικητικού Συμβουλίου της ΟΜΕ για τον Εσωτερικό έλεγχο, σας καλούμε την Τρίτη 3 Νοεμβρίου και ώρα 10:00πμ. σε παράσταση διαμαρτυρίας, στο κτίριο της Λαοδικείας, σύμφωνα με τις προβλεπόμενες για την πανδημία υγειονομικές διατάξεις. Σας καλούμε, για να δηλώσουμε την αντίθεση μας στην κατάργηση των Συλλογικών Συμβάσεων, του κανονισμού προσωπικού και στις αναξιοκρατικές διαδικασίες επιλογής προσωπικού, που επιχειρεί η διοίκηση, με πιλότο την Διεύθυνση Εσωτερικού Ελέγχου.

Σας καλούμε λοιπόν και εγγράφως να αντιληφθείτε ότι ο Σύλλογος Προσωπικού δεν είναι τσιφλίκι σας και να συμπεριλάβετε στην ημερήσια διάταξη ως θέμα την απόφαση στήριξης της κινητοποίησης της ΟΜΕ την Τρίτη 3 Νοεμβρίου για τον Εσωτερικό Έλεγχο.

Η Διοίκηση της ΕΥΔΑΠ με απόφαση που πέρασε στο τελευταίο Διοικητικό Συμβούλιο της εταιρείας μας θέλει την δημιουργία προσωπικού δύο ταχυτήτων, θέλει την καθιέρωση ατομικών συμβάσεων εργασίας, θέλει την κατάργηση των Συλλογικών μας Συμβάσεων.Χρησιμοποιώντας την «φτηνή» δικαιολογία του εκσυγχρονισμού της Διεύθυνσης Εσωτερικού Ελέγχου, αποφάσισε τον καθορισμό των μισθών των στελεχών της συγκεκριμένης Διεύθυνσης από την επιτροπή Αμοιβών του Διοικητικού Συμβουλίου που μέλος της είναι εντελώς τυχαία η Πρόεδρος της Επιτροπής Ελέγχου του ΔΣ της ΕΥΔΑΠ, η οποία προΐσταται της Διεύθυνσης Εσωτερικού Ελέγχου.

Καλούμε τη Διοίκηση  να αποσύρει την  υποβολή πρόσκλησης ενδιαφέροντος γιατί αφενός πρόκειται για μία φωτογραφική   διαδικασία για κάποιες ειδικότητες εργαζομένων η οποία  μόνο αντικειμενική δεν μπορεί να θεωρηθεί και αφετέρου είναι αποσπασματική για τη  συνολική λειτουργία της Εταιρείας. Καλούμε τα μέλη μας να συμμετέχουν  στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας  που έχει εξαγγείλει η ΟΜΕ την Τρίτη 3 Νοεμβρίου στη Λαοδικείας.

Το Σωματείο μας αποφάσισε ομόφωνα, να στηρίξει την παράσταση διαμαρτυρίας που έχει κηρύξει η ΟΜ.Ε ΕΥΔΑΠ για την Τρίτη 3 Νοεμβρίου και ώρα 10:00πμ στο κτίριο της Λαοδικείας, σύμφωνα με τις προβλεπόμενες για την πανδημία υγειονομικές διατάξεις. 

Μεγάλη αναστάτωση και δικαιολογημένες αντιδράσεις έχει προκαλέσει η πρόσφατη απόφαση του Δ.Σ. της Ε.ΥΔ.Α.Π. για την αλλαγή του τρόπου καθορισμού των αμοιβών της Δ/ντριας και των ελεγκτών Εσωτερικού Ελέγχου από την Επιτροπή Αμοιβών της Εταιρείας.

Σχετικά με την από 23.10.2020 πρόσκληση ενδιαφέροντος της Διεύθυνσης Εσωτερικού Ελέγχου,  επισημαίνουμε τα ακόλουθα: Είναι καταχρηστική, προσβλητική και φωτογραφική για τις ειδικότητες Μηχανικών ΠΕ & ΤΕ και απαιτούμε να αποσυρθεί άμεσα από τη Διοίκηση, καθώς θεωρούμε απαράδεκτο...

Τον τελευταίο καιρό η Διεύθυνση Εσωτερικού Ελέγχου έχει γίνει το επίκεντρο των εξελίξεων και ο πιλότος με τον οποίο γίνεται προσπάθεια να  εφαρμοστεί μέσα στην εταιρία η αντεργατική πολιτική που προωθεί η κυβέρνηση και το Υπερταμείο. 

Η Διοίκηση, δημιουργώντας αυτό το  ιδιότυπο μισθολογικό καθεστώς για τα στελέχη της συγκεκριμένης  Διεύθυνσης, καταστρατηγεί αφενός τον Κανονισμό Προσωπικού της Εταιρείας και αφετέρου ουσιαστικά εξαιρεί εργαζόμενους από την ισχύουσα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, με όλους τους κινδύνους που ενέχει η απόφασή της αυτή, για τους συγκεκριμένους εργαζόμενους.

Σύμφωνα με την απόφαση 20695/07.10.2020, εγκρίθηκε κατά πλειοψηφία από το Διοικητικό Συμβούλιο της Ε.ΥΔ.Α.Π. Α.Ε. ο νέος Κανονισμός Λειτουργίας της Διεύθυνσης Εσωτερικού Ελέγχου, στον οποίο αναφέρεται ότι οι αμοιβές του Διευθυντή Εσωτερικού Ελέγχου καθώς και των ελεγκτών θα καθορίζονται πλέον από Επιτροπή Αμοιβών, δηλαδή από την Διοίκηση. Αυτό σημαίνει ότι για πρώτη φορά στην ιστορία της Εταιρείας, εξαιρούνται εργαζόμενοι από την ισχύουσα Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

Στο πλαίσιο της καθιερωμένης ενημέρωσης των συναδέλφων, όσον αφορά τα θέματα του Διοικητικού Συμβουλίου, σας παραθέτω Αποφάσεις που έλαβε το Δ.Σ. της ΕΥΔΑΠ, το τελευταίο διάστημα, καθώς και τις τοποθετήσεις μου για κάποια θέματα.

Αγαπητοί συνάδελφοι, η ευθύνη που συνεπάγεται η θέση μου με υποχρεώνει για μια ακόμα φορά να απαντήσω στα όσα ψευδώς αναφέρονται στην από 26/10 Ανακοίνωση της ΔΑΚΕ.

Συνέχεια στην επιχείρηση ηθικής και οικονομικής εξόντωσης στελεχών της Εταιρείας δίνει η αριστερή Διοίκηση της ΕΥΔΑΠ, με τους γνωστούς πρόθυμους συνεργάτες της «συναδέλφους» και συντονιστή τον Πρόεδρο της Επιτροπής Ελέγχου του ΔΣ

Με το Βραβείο Silver βραβεύτηκε η Διεύθυνση Εσωτερικού Ελέγχου της ΕΥΔΑΠ στην 11η εκδήλωση των Responsible Management Excellence Awards του EBENGR, την Τρίτη 3 Ιουλίου 2018, για την επιχειρηματική ηθική, την κοινωνική υπευθυνότητα και την εταιρική διακυβέρνηση.

Με εξώδικο κατά του προεδρείου της ΔΑΚΕ ΕΥΔΑΠ για την ανακοίνωση στις 6/11/2017 με τίτλο «Παρακράτος εκφοβισμού στην ΕΥΔΑΠ», απάντησε η Διευθύντρια Εσωτερικού Ελέγχου Μαρίνα Λιακοπούλου.