Μανώλης Μ. Αγγελάκης
Εκπρόσωπος των Εργαζομένων στο Δ.Σ. ΕΥΔΑΠ
Η άρση του μισθολογικού πλαφόν στην ΕΥΔΑΠ είναι μείζον ζήτημα δικαιοσύνης, αναγνώρισης και σεβασμού στην εργασία.
Με αφορμή τη δημόσια διαβούλευση του νομοσχεδίου του Υπουργείου Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών, κατέθεσα τις προτάσεις μου
καθώς και τα επιχειρήματα, για την εξαίρεση της ΕΥΔΑΠ από το μισθολογικό πλαφόν, με στόχο τη δίκαιη αμοιβή
και την ουσιαστική αναγνώριση της προσφοράς όλων των εργαζομένων, χωρίς εξαιρέσεις και διακρίσεις.
Η εύρυθμη λειτουργία μιας επιχείρησης στρατηγικής σημασίας για την κοινωνία προϋποθέτει την αναγνώριση και τη δίκαιη ανταμοιβή του ανθρώπινου δυναμικού της.
Παρακάτω ακολουθεί η αναλυτική τοποθέτησή μου.
